हरियाणा : हरियाणा सरकार ने प्रशासनिक कार्यों में पारदर्शिता और जवाबदेही बढ़ाने के लिए बड़ा कदम उठाया है। अब प्रदेश में कर्मचारियों और अधिकारियों के कामकाज की निगरानी डिजिटल माध्यम से की जाएगी। इसके लिए सरकार ने संशोधित एसीआर (वार्षिक गोपनीय रिपोर्ट) फ्रेमवर्क और डिजिटल परफॉर्मेंस मॉनिटरिंग सिस्टम लागू करने का निर्णय लिया है।
सरकार के इस फैसले के तहत पारंपरिक एसीआर व्यवस्था को धीरे-धीरे पूरी तरह डिजिटल प्लेटफॉर्म में बदला जाएगा। नई व्यवस्था लागू होने के बाद अधिकारियों और कर्मचारियों के कार्य प्रदर्शन का रिकॉर्ड ऑनलाइन सुरक्षित रहेगा और उसकी नियमित मॉनिटरिंग भी की जा सकेगी। इससे कार्यों के मूल्यांकन में पारदर्शिता आने के साथ-साथ रिपोर्ट तैयार करने की प्रक्रिया भी तेज होगी।
सरकारी सूत्रों के अनुसार डिजिटल एसीआर सिस्टम के जरिए कर्मचारियों की कार्यक्षमता, समय पर कार्य पूरा करने की स्थिति और विभागीय जिम्मेदारियों के निर्वहन का आकलन अधिक प्रभावी तरीके से किया जाएगा। इससे बेहतर प्रदर्शन करने वाले कर्मचारियों की पहचान आसान होगी, वहीं लापरवाही या देरी की स्थिति पर भी तुरंत नजर रखी जा सकेगी।
नई प्रणाली में अधिकारियों को ऑनलाइन फीडबैक, मूल्यांकन और रिकॉर्ड अपडेट करने की सुविधा मिलेगी। इससे कागजी कार्यवाही कम होगी और प्रशासनिक प्रक्रियाओं में तेजी आएगी। सरकार का मानना है कि डिजिटल मॉनिटरिंग सिस्टम लागू होने से विभागों की कार्य संस्कृति में सुधार होगा और नागरिक सेवाओं की गुणवत्ता भी बेहतर बनेगी।
प्रदेश सरकार लगातार ई-गवर्नेंस और डिजिटल प्रशासन को बढ़ावा देने की दिशा में काम कर रही है। इसी कड़ी में यह नया डिजिटल परफॉर्मेंस मॉनिटरिंग सिस्टम प्रशासनिक सुधार की दिशा में महत्वपूर्ण कदम माना जा रहा है।
नोट: अगर आपको यह खबर पसंद आई तो इसे शेयर करना न भूलें, देश-विदेश से जुड़ी ताजा अपडेट पाने के लिए कृपया NPR BHARAT NEWS के Facebook पेज को Like व Twitter पर Follow करना न भूलें...
